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5 formas práticas de diminuir o turnover da empresa

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Sua empresa enfrenta dificuldades com a entrada e saída frequente de colaboradores, motivação e satisfação das equipes e retenção de talentos? Além de perder bons profissionais, esse é um problema que afeta diretamente os custos da empresa e compromete a sua imagem no mercado. Por isso, diminuir o turnover tem sido uma preocupação frequente em várias organizações. […]

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13 tipos de testes de seleção de funcionários

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  Contratar talentos para compor uma equipe deve ir além da entrevista para análise das qualificações dos candidatos. É importante contar com testes de seleção online ou offline que agreguem na tomada de decisão. Sobretudo, a procura por novas pessoas deve ter a atenção e o esforço adequados ao seu nível de importância, afinal, o desempenho de toda uma […]

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Contratações assertivas: 5 dicas para maximizá-las no recrutamento

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Na atual situação econômica do país, os profissionais altamente capacitados são cada vez mais valorizados visto que toda organização quer maximizar seus resultados com times cada vez mais enxutos. Dessa forma, fica claro como contratações assertivas são fundamentais para construir empresas capazes de evoluir. Para garantir a alta performance de uma equipe, o setor de recrutamento […]

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Como deve ser feita uma negociação de salário?

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É algo comum nos processos de recrutamento: você parece ter encontrado um candidato bastante adequado, alinhado com os objetivos da empresa, detentor das principais qualidades e qualificações exigidas. Mas, na hora de discutir valores… O candidato quer uma negociação de salário. E aí, como proceder? Com calma e estratégia! Negociar o salário durante as seleções […]

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